資方：不是給你多少錢就做多少事
如標題，年終考核時拿到的評語回饋是這句
真的心很涼😭
所以想上來求指點指教ಥ_ಥ
（討拍跟需要你們的神回覆）
本身是去年國立地方科大畢業後投入這家公司
行銷企劃職
上班從未遲到過，下班不能準時走 要看臉色
主管沒下班真的很不敢走
但撐著撐著平均每天都6:40-7:20分走
（表定6點下）從未準時過：）
偶爾報加班會被關心（？？？？？？？？？
對就是不能報😍
原因是其他人也沒有報
由於人員長期招不滿，因此看得到的員工都很資深
他們幾乎都留很晚
都超過表定時間1小時起跳
（講白話，大家都很奴）
因此，對比下來
我顯得很偷懶😭😭😭
（主管真的是這麼說，說我太在乎下班而不在乎工作）
公司給我的年末評語回饋就是：：：
🔺不是領多少錢，就做多少事🔺
真的很受傷⋯⋯
不然我該怎麼辦？
我領不到三萬，要做到什麼程度才可以？
當初看公司在全台連鎖分店很多家
便覺得規模大一點的地方企業可能比較好
進去後才知道內部是流動率很高的公司
連一個算百位員工薪水的人資，起薪不足28😅
我都想替她哭泣😢
試用期26
過了後29
年末評價要勉勵我不是拿多少錢做多少事
所以沒有調薪😊
還被數落成不認真的員工
假日還要回覆工作訊息&協助工作
下班還要送工作上的東西出去或去領活動用品
沒有一天準時下班過
我都當學習
結果換來的卻是等下班的懶員工形象
難道是我太玻璃嗎⋯⋯
抱歉一不小心抱怨太多
